也不全是拉。其实周其仁研究的的主要还是新制度经济学领域。主要研究企业理论的大家国外如科斯、阿尔钦、德姆塞茨、张五常、哈特等。国内的恐怕要首推张维迎。
现代企业理论严格概括起来可以将其分为三个分支 :企业的契约理论、企业的企业家理论和企业的管理者理论。
1、企业的契约理论。契约理论是由科斯开创的 ,此后由阿尔钦、德姆塞茨、威廉姆森、克莱因、詹森、麦克林、利兰、派尔、罗斯、张五常、格曼斯曼、哈特、霍姆斯特姆、泰若勒、莫尔、阿洪、博尔顿等人加以发展。最新的模型是由杨小凯和黄有光提出的。这一分支的共同点是 ,认为企业是一系列契约的集合。其中最有影响的是交易费用理论和代理理论。交易成本理论的重点研究企业和市场的关系，代理理论侧重于分析企业内部组织结构及企业成员之间的代理关系。这两种理论的共同之点都是强调企业的契约性、契约的不完整性及由此导致的企业所有权的重要性。
2、企业的企业家理论。最先对新古典主义的企业理论提出挑战的是企业家理论 ,企业家理论将企业看作一种人格化的组织。这一分支的代表人物是熊彼特、奈特、科斯纳、沙科、卡森等。
3、企业的管理者理论。管理者理论的前身是伯利和米恩斯提出的“所有权和控制权分离”的命题。鲍莫尔、马瑞斯、威廉姆森等人的理论模型都保持了伯利和米恩斯的管理者主导企业的假设 ,各自的主要特征则在于有关管理者目标及约束条件的不同假设。
不过我们大多时候谈企业理论都是仅指第一部分的内容。
是不是说得罗嗦了一点哇？ ^-^
